Freistellung Praxisanleitung (m/w/d) in Teilzeit (10-20%)
Diakonie Kork
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Details
- Unternehmen
- Diakonie Kork
- Standort
- Kehl
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 21. Juli 2026
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Organisation/Projektmanagement in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Freistellung Praxisanleitung (m/w/d) in Teilzeit (10-20%) bei Diakonie Kork ist in Kehl in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 21. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 89 offene Stellen im Bereich Organisation/Projektmanagement ausgeschrieben — 89 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (65%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (43%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (43%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
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Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
Für unsere Auszubildenden in der Pflegeausbildung sind Sie Ansprechpartner/-in in Ihrem Verantwortungsbereich. Als Praxisanleiter/-in übernehmen Sie
die fachliche Anleitung, Förderung und Begleitung unserer Auszubildenden sowie unserer Fachkräfte in Anerkennung
die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungskonzeptes
die Koordination der praktischen Einsätze der Auszubildenden sowohl intern als auch mit unseren Kooperationspartnern
Sie bringen mit:
eine staatlich anerkannte Ausbildung in einem Pflegeberuf (m/w/d)
Qualifizierung als Praxisanleiter/-in mit mehrjähriger praktischer Erfahrung in der Pflege
Freude und Empathie am Umgang mit jungen Menschen
selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
Freude an der Arbeit im Team
Wir bieten Ihnen:
ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der evangelischen Landeskirche in Baden
kirchliche Zusatzversorgung
vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Zuschüsse zur Kinderbetreuung/Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
Businessbike
Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
Altersteilzeit
Zuschuss zum Jobticket
Wir erwarten von dem/der Bewerber*in eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Oberle, Pflegedirektorin, unter oder E-Mail: gerne zur Verfügung.
Über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.07.2026 freut sich die
Diakonie Kork
Personalabteilung
Landstr. 1
77694 Kehl
Erstkontakt per WhatsApp 0176/ 18411850
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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