Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Spandau | ID: 535
Lebenshilfe e.V. Betreuungsverein Spandau
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Details
- Unternehmen
- Lebenshilfe e.V. Betreuungsverein Spandau
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- ohne vorliegende MA Anzahl
- Aktualisiert
- 9. Juli 2026
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Sozialberufe in Berlin: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Spandau | ID: 535 bei Lebenshilfe e.V. Betreuungsverein Spandau ist in Berlin in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse ohne vorliegende MA Anzahl. In Berlin sind derzeit 50 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 3.274 Pflege-Stellen insgesamt in Berlin). Diese Stelle wurde zuletzt am 9. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Berlin sind aktuell 50 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 44 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (64%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (48%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (24%) — Bewerber haben in Berlin damit vergleichsweise viel Auswahl.
Wer in Berlin nach Sozialberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Spandau | ID: 535
13587 Berlin, Spandau
Der Ambulante Dienst Reinickendorf-Spandau besteht aus einem Betreuten Einzelwohnen mit 44 Klient:innen und vier Wohngemeinschaften, eine WG in Reinickendorf und 3 WG sowie ein Wohnverbund im Bezirk Spandau mit insgesamt 27 Klient:innen. Rund 30 Mitarbeitende stellen eine intensive Begleitung in zugewandter Atmosphäre sicher. Der Sitz der Leitung ist in der Groener Str. 20 in Spandau.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Wohngemeinschaft 44 in Spandau suchen wir zeitlich unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Spandau | ID: 535
Bereichernd: Ihre Perspektiven
Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen:
attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag der Lebenshilfe gGmbH in Anlehnung an den TV-L Berlin (S8b) nach einer modifizierten SuE-Tabelle. Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung.
Die wöchentliche Arbeitszeit wird im Rahmen des Jahresarbeitszeitkontos jeweils flexibel abgestimmt.
30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
betriebliche Altersvorsorge und 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision
Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung
Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH
Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen
Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job
15 €/Monat geldwerter Vorteil in Form von Gutscheinen
Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben
Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher:
Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche
Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen
Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten
Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen
Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen
Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des aktuellen Bedarfserhebungsverfahrens und Dokumentation per Software
Persönlich: Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich
Alternativ: Abgeschlossenes Studium der Sonderpädagogik oder Psychologie, gern mit Erfahrung in der Arbeit mit kognitiver Beeinträchtigung
Kenntnisse BTHG und TiB, Empowerment
Erfahrung in EDV-gestützter Dokumentation und Erstellung von Berichten, Personenzentrierung
Bereitschaft für Veränderungsprozesse in der Arbeit
Erfahrung mit psychischen Auffälligkeiten; Zwangsstörungen; FAS und Autismus-Spektrum-Störungen
Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, klientenzentrierter Ansatz, Assistenz)
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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