Pflegedienstleitung (w/m/d) für den DRK-Pflegestützpunkt in Eitorf in Vollzeit

Pflegedienstleitung (w/m/d) für den DRK-Pflegestützpunkt in Eitorf in Vollzeit

Markt 5, 53783 Eitorf

Vollzeit

Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Markt 5, 53783 Eitorf

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Weiterbildungsprogramme

Betriebliche Altersvorsorge

Aufstiegsmöglichkeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Für Sie ist Pflege nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung? Sie arbeiten gerne mit älteren Menschen und unterstützen sie dabei, ein weitgehend selbstbestimmtes Leben führen zu können? Sie möchten in einem Unternehmen mit echten Zukunftsperspektiven und Aufstiegschancen arbeiten?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH betreibt insgesamt acht Sozialstationen, eine Tagespflege, eine stationäre Pflegeeinrichtung sowie den Mobilen Sozialen Dienst. Wenn Sie Teil dieses sympathischen, multiprofessionellen Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich ab sofort in Vollzeit als

Pflegedienstleitung (m/w/d) für den DRK-Pflegestützpunkt in Eitorf

Ausgehend von den modernen Büroräumen direkt am Markt in Eitorf versorgt das DRK-Team pflege- und hilfebedürftige Menschen im Umkreis von Eitorf im Bereich der ambulanten Pflege. Ihre Arbeit richten die Mitarbeiterinnen dabei stets nach den Grundsätzen des Roten Kreuzes aus. Einen besonderen Wert legt das eingespielte, sympathische Team auf ein freundliches, wertschätzendes Miteinander sowie eine aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, in der sich jeder mit seinen individuellen Stärken einbringen und wohlfühlen kann.

Als Pflegedienstleitung sind Sie für die pflegefachliche, personelle und wirtschaftliche Führung der Station verantwortlich. Sie stellen die Umsetzung und Weiterentwicklung der modernen Pflegestandards sicher und dokumentieren diese. Zu den Aufgaben zählt weiterhin die Kommunikation und Kontaktpflege mit Angehörigen, Interessenten und regionalen Ansprechpartnern. Sie verstehen es ein Team zu führen, Mitarbeiter zu motivieren sowie eine kundenorientierte und effiziente Personalplanung zu erstellen? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege

abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Erfahrung in leitender Position einer ambulanten oder stationären Pflegeeinrichtung

strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschickt

Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit

Mut, neue Ideen einzubringen und umzusetzen

respekt- und würdevoller Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Führerschein (Klasse B)

Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Das können Sie von uns erwarten:

eine pünktliche Vergütung nach DRK-Reformtarif mit einer Jahressonderzahlung

eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung bei 30 Urlaubstagen

Zuschuss zu den Betreuungskosten ihrer nicht-schulpflichtigen Kinder

Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen

ein hoher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Sonderkonditionen im Einzelhandel durch DRK-Rahmenverträge

JobRad, welches selbstverständlich auch privat genutzt werden kann

Auslandsrückholdienst im Kranken- oder Unfallfall

ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut

eine kooperative Führungsebene, die Sie gerne unterstützt

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an den Leiter des Personalservice, Herrn Michael Ommer.DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH