Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) stationär in Vollzeit
Seniorenzentrum Albert Schweitzer gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Seniorenzentrum Albert Schweitzer gGmbH
- Standort
- Finsterwalde
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 1. Juli 2026
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Gesundheitsberufe in Brandenburg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) stationär in Vollzeit bei Seniorenzentrum Albert Schweitzer gGmbH ist in Finsterwalde in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Finsterwalde sind derzeit 8 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 11 Pflege-Stellen insgesamt in Finsterwalde). Diese Stelle wurde zuletzt am 1. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Brandenburg sind aktuell 579 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 518 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (42%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (40%), gefolgt von Vollzeit (40%) — Bewerber haben in Brandenburg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Seniorenzentrum Albert Schweitzer gGmbH hat aktuell 7 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) stationär in Vollzeit
Die Seniorenzentrum „Albert Schweitzer“ gGmbH ist Träger von Pflegeeinrichtungen in Herzberg, Doberlug-Kirchhain und Finsterwalde. Neben der stationären Altenhilfe werden hier jeweils auch Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Tagespflege und Ambulante Pflege angeboten.
Für unser Altenpflegeheim in Doberlug-Kirchhain suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stellennachfolge.
Vorteile, die Sie bei uns erwarten
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
eine attraktive Vergütung lt. Tarifvertrag (50.600 € – 61.200 € Jahresbrutto) – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
eine Jahressonderzahlung sowie weitere Zuschläge und eine Betriebstreuezulage
30 Urlaubstage pro Jahr (und der 24. + 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei)
eine Tätigkeit in einer freundlicher Atmosphäre und einem erfahrenen Team
ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
zukunftsorientierte und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse mit einem hohen Arbeitgeberanteil
flexible Arbeitszeitgestaltung, eine individuelle Dienstplanung ist möglich
Kein Job für Jedermann, aber vielleicht für Sie:
Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
Sie wirken bei der Koordination und Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags mit
Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Bewohner und Angehörige
Sie unterstützen bei der Dienst- und Einsatzplanung sowie allgemeinen Abläufen im Pflegebereich
Sie stellen die Pflegequalität nach internen Standards sicher und entwickeln diese weiter
Sie begleiten und unterstützen das Pflegeteam im Arbeitsalltag
Sie wirken bei Qualitätsmanagement und Dokumentationsprozessen mit
Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter (m/w/d)
Unsere wichtigsten Anforderungen:
eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
eine Weiterbildung als Wohnbereichsleiter, idealerweise verantwortliche Pflegefachkraft/PDL oder ein Studium Pflege-/Gesundheitsmanagement (m/w/d)
erste Leitungserfahrungen sind wünschenswert
fachliche Anleitungskompetenz, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
hohe Fachkompetenz, Empathie und Engagement in der Pflege
mit Ihrer sozialen Kompetenz und einem klaren, sachlichen und empathischen Kommunikationsstil bereichern Sie unser Team und spiegeln unsere Werte wieder
Klingt das interessant? Dann bewerben Sie sich!
Wir sollten uns unbedingt kennenlernen, auch wenn Sie noch in der zweiten Reihe stehen und den nächsten Karriereschritt planen!
Der schnellste Weg zu uns führt per Mail an Frau Sabine Zschörner unter .
Alternativ richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung an:
Seniorenzentrum „Albert Schweitzer“ gGmbH
Personalbüro
Frankenaer Weg 19
03238 Finsterwalde
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen und Ihrer Motivation.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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