Pflegekraft / Quereinsteiger in der ambulanten Pflege (m/w/d)
Evangelische Stiftung Neuerkerode
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Details
- Unternehmen
- Evangelische Stiftung Neuerkerode
- Standort
- Sickte-Neuerkerode
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 30. Juni 2026
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Gesundheitsberufe in Niedersachsen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegekraft / Quereinsteiger in der ambulanten Pflege (m/w/d) bei Evangelische Stiftung Neuerkerode ist in Sickte-Neuerkerode in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Sickte-Neuerkerode sind derzeit 43 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 72 Pflege-Stellen insgesamt in Sickte-Neuerkerode). Diese Stelle wurde zuletzt am 30. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Niedersachsen sind aktuell 3.959 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 3.037 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (69%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (60%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (29%) — Bewerber haben in Niedersachsen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Evangelische Stiftung Neuerkerode hat aktuell 74 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Sickte-Neuerkerode nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Pflegekraft / Quereinsteiger in der ambulanten Pflege (m/w/d)
Referenznummer: 7802
Gesellschaft: Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
Standort: Liebenburg
Ansprechpartner: Nicole Lübbecke,
Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 20 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 4
Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Diakoniestationen Harz-Heide möchten als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein. Die Diakoniestationen Harz-Heide sind ein ambulanter Pflegedienstleister und bilden mit den Einrichtungen der stationären Pflege des Unternehmensverbunds der Evangelischen Stiftung Neuerkerode ein umfassendes Versorgungsnetzwerk zwischen Harz und Heide. In diesem wird pflegebedürftigen Menschen jeden Alters ein selbstständiges und inklusives Leben ermöglicht. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.
Aufgaben im Überblick
Sie möchten einen sinnstiftenden Job, bei dem Sie täglich Menschen unterstützen können? Wir suchen motivierte Mitarbeiter– gerne auch Quereinsteiger – zur Verstärkung unseres Teams in der ambulanten Pflege.
In Ihrer neuen Rolle übernehmen Sie die häusliche Versorgung Klientinnen und Klienten mit unterschiedlichen Pflegebedarfen und tragen maßgeblich zu deren Wohlbefinden bei.
Sie sind die erste Ansprechperson für individuelle Bedürfnisse und begleiten die uns anvertrauten Menschen in ihrem Alltag, immer mit einem offenen Ohr und viel Einfühlungsvermögen.
Selbstständig und verantwortungsvoll führen Sie einfache Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung durch und stellen dabei stets die Einhaltung höchster Pflegestandards sicher.
Dokumentation und Qualitätssicherung liegen in Ihren Händen – so tragen Sie zur Sicherstellung einer erstklassigen Pflegequalität bei.
Anforderungen & Qualifikationen
Freude am Umgang und in der Arbeit mit Menschen
Einen Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3.
Idealerweise erste Erfahrungen in der Pflege – aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
Ob Frühaufsteher oder Nachtmensch – wir versuchen den passenden Dienst für Sie zu finden. Ihren Einsatz an Sonn-und Feiertagen vergüten wir zusätzlich.
Benefits & Unternehmenskultur
Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 4 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
Mitarbeiterrabatte bei Coporate Benefits
Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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