Leitung Ambulanter Pflegedienst (m/w/d/x)

Leitung Ambulanter Pflegedienst (m/w/d/x)

Haus Reckeblick gGmbH

Neumünster

58.835 € – 66.514 € pro Jahr - Teilzeit, Vollzeit

Stellenbeschreibung

Gehalt

58.835 € – 66.514 € pro Jahr

Anstellungsart

Teilzeit

Vollzeit

Arbeitsort

Neumünster

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung

Mit dem Herzen dabei!

Möchten Sie die Zukunft ambulanter Pflege aktiv mitgestalten? Dann bringen Sie Ihre fachliche Expertise, Ihre Führungskompetenz und Ihr Engagement in unser Team ein. Als Leitung unseres Ambulanten Pflegedienstes auf dem Campus des Graf Recke Quartiers in Neumünster übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Angebots und gestalten eine Pflege, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Leitung Ambulanter Pflegedienst (m/w/d/x)

Gehalt: von 58.835 € bis 66.514 € / Jahr in Vollzeit (39 Std./Woche) *

Ihre Aufgaben

Mitgestaltung der neuen Einheit 'Ambulanter Pflegedienst' auf dem Graf Recke Quartier in Kooperation mit der Geschäftsführung (Konzepterstellung, Planung, Steuerung, Inbetriebnahme, Betriebsführung)

Übernahme von strategischen, operativen und administrativen Leitungsaufgaben, u.a.

Erstellung und Umsetzung von Pflegedienstplänen unter Berücksichtigung verschiedener Interessensvertretungen (Klienten, Betreuer, Angehörige, Pflegekräfte und Therapeuten - (m/w/d)

Koordination und Abstimmung der organisatorischen Abläufe mit anderen Leistungsträgern sowie externen Partnern

Verbesserung und Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen im Berufsalltag

Sicherstellung der Dokumentation

Steuerung der Leistungsabrechnung

Klienten- und Angehörigenberatung

Koordination und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen

Kollegiales Monitoring und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards

Mitarbeit bei der Personalgewinnung

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbar sowie Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im ambulanten Pflegedienst, idealerweise in einer Leitungsposition

Begeisterung für die Quartiersidee sowie die Bereitschaft, sich in einer Leitungsrolle für die Umsetzung der Idee einzusetzen

Konzeptionelles Denken, Eigeninitiative, Steuerungskompetenz und Kooperationsbereitschaft, die neue Einheit 'Ambulanter Pflegedienst' aufzubauen und zu gestalten

Offenheit, Flexibilität, Anpassungsbereitschaft und Durchhaltevermögen im Umgang mit sich ändernden Herausforderungen

Einfühlungsvermögen, Zuwendung und Geduld insbes. im Umgang mit Klienten und ihren Angehörigen (m/w/d)

Fähigkeit zur sach- und adressatengerechten Kommunikation bei der Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen

Sorgfältige Arbeitsweise bei Einhaltung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards

Motivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

Offenheit gegenüber und im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln sowie grundlegende IT-Anwenderkenntnisse

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Inklusive aller tariflichen Zulagen. Hinzu kommen gegebenenfalls individuelle Zeitzuschläge.

Ihr Plus

Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer modernen und innovativen Einrichtung

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Verlässliche Dienstzeiten und Mitwirken bei der eigenen Dienstplangestaltung

Kurze Arbeitswege aufgrund der räumlichen Nähe im Pflegedienst im Quartier

Interdisziplinäre Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung mit den anderen funktionalen Einheiten (Haus Reckeblick, Tagespflege, Wohnbereiche, Physiotherapie)