Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Leitung der Wohngemeinschaft St. Franziskus in Düsseldorf-Stadtmitte

Die Wohngemeinschaft St. Franziskus bietet älteren, suchterkrankten Menschen mit geringem Pflegebedarf ein sicheres und unterstützendes Zuhause. Auf dem Gelände des ehemaligen Franziskaner Klosters in Düsseldorf-Stadtmitte entstanden 2020 zwei ambulant betreute Wohngemeinschaften mit insgesamt 22 Plätzen. Die zentrale Lage, die gute Erreichbarkeit der Innenstadt sowie die hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr schaffen ein attraktives Wohn- und Arbeitsumfeld.

Für unser Team in der Wohngemeinschaft St. Franziskus suchen wir ab sofort Sie als

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Leitung der Wohngemeinschaft St. Franziskus in Düsseldorf-Stadtmitte unbefristet - in Teil- oder Vollzeit (mind. 29,25 Std./Wo. von derzeit 39 Std./Wo.)

Your Tasks

Beratung und Unterstützung der Nutzer der Wohngemeinschaften bei der Bewältigung ihres Alltages

Sicherstellung von Verwaltungstätigkeiten rund um den Aufenthalt der Nutzer (Antragstellung, Finanzierungsfragen, Terminkoordination, etc.)

Anleitung und fachliche Beratung der Präsenzkräfte

Unterstützung der Leitung der Wohngemeinschaften bei allen Führungsaufgaben sowie Vertretung dieser bei Abwesenheit

Durchführung von Marketingmaßnahmen zur Kundengewinnung

Our Expectations

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)

Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in der Arbeit mit suchtkranken Menschen

Wertschätzende, empathische und ressourcenorientierte Haltung

Verantwortungsbewusste, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationskompetenz

Einsatz im Tagdienst (07:00–16:00 Uhr) sowie im Nachtdienst.

What We Offer

attraktive Vergütung nach Caritas AVR Tarif: Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verdienen Sie zwischen 3.700 € und 4.480 € brutto (in Vollzeit) monatlich, plus Zulagen und Jahressonderzahlungen

attraktive betriebliche Altersvorsorge (KZVK) mit aktuell 5,6 % Arbeitgeber-Zuschuss vom Bruttogehalt

33 Urlaubstage berechnet auf der Grundlage einer 5,5-Tage-Woche, Freizeitausgleich für Einsätze an Heiligabend und Silvester & Sonderurlaub bei besonderen Anlässen

zusätzlich 3 Oasen-Tage (Besinnungstage)

Zahlung des Immoscout24 Pro Plus Abo für 3 Monate bei Umzug nach Düsseldorf oder Umgebung

großes Benefit-Programm mit Leasingfahrrad, bezuschusstem Deutschlandticket, Versicherungen, Rabatten u.v.m.

gemeinschaftliches Erleben durch Mitarbeitermesse und -frühstück, Events wie Karnevalsparty, Mitarbeiterausflüge, Wallfahrten u. v. m.

Menschen mit einer anerkannten Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Vielfalt ist uns wichtig: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Identität.