HR-Assistent*in
Bayerisches Rotes Kreuz (BRK)
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Details
- Unternehmen
- Bayerisches Rotes Kreuz (BRK)
- Standort
- München
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 12. Juli 2026
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Sekretariat/Office Management/Verwaltung in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position HR-Assistent*in bei Bayerisches Rotes Kreuz (BRK) ist in München in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 12. Juli 2026 verifiziert.
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Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams im Frankfurter Roten Kreuz suchen wir Dich als:
HR-Assistent*in
Teilzeit
60313 Frankfurt am Main
Mit Berufserfahrung
01.08.2026
Wir sind für Frankfurt da. 60 Einrichtungen. Über 600 Mitarbeitende. Mehr als 1.000 Ehrenamtliche. Rund 8.000 Freiwillige.
Bist Du auch dabei?
Du behältst gerne den Überblick, packst organisatorische Themen proaktiv an und bist erste Ansprechperson, wenn es im Alltag mal hektisch wird? Als HR-Assistenz unterstützt Du unsere Personalabteilung in allen administrativen und organisatorischen Belangen – von der Korrespondenz mit Mitarbeitenden über die Vor- und Nachbereitung von Terminen bis hin zur Pflege von Unterlagen und Daten. Dabei bist Du die zuverlässige Schnittstelle, die dafür sorgt, dass im Hintergrund alles reibungslos funktioniert.
Die Stelle ist zum 01.08.2026 in Teilzeit (zwischen 29,25 und 19,5 Stunden / Woche) zu besetzen und zunächst die Dauer von zwei Jahren befristet mit der Perspektive einer langfristigen Zusammenarbeit.
Deine Aufgaben
Erstellung und Pflege von Verträgen sowie weiteren personalrelevanten Dokumenten
Pflege der digitalen Personalakten und Erstellung von Bescheinigungen und Unfallanzeigen
Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs im Personalbereich und Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen
Unterstützung und Mitarbeit bei weiteren anfallenden administrativen HR-Prozessen und aktives Einbringen im Tagesgeschäft
Wir bieten Dir
Mitgestaltung & Entwicklung
Zusammenarbeit mit einem leidenschaftlichen HR-Team
Raum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten
Gründliche Einarbeitung und regelmäßige Teammeetings
Abteilungsübergreifende Austauschformate und Beteiligungsmöglichkeiten
Gesundheit und Wohlbefinden
30 Jahresurlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Flexibles Trainieren und Entspannen an über 10.000 Standorten mit Wellpass
Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
Kostenfreies Meditieren mit Headspace
Versicherungsschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland
Vergütung und Rabatte
Vergütung nach
Vergünstigtes Deutschlandticket auch zur privaten Nutzung
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitendenvorteile
Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch unsere Kooperation mit der ABG
Du bringst mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich
Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Outlook, Word, Excel und Teams
Freundliches, offenes und teamfähiges Wesen
Eine proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit, Diskretion und Sorgfältigkeit
Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Lust, sich in der Verwaltung einer dynamischem Hilfsorganisation einzubringen
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung!
Als PDF drucken
Deutsches Rotes Kreuz
DRK Sozialdienste Frankfurt am Main gGmbH
Personalabteilung
Seilerstraße 23
60313 Frankfurt a.M.
Für erste Fragen steht Dir Frau Sarah Schwan unter der Nummer 069/719191-11 gerne zur Verfügung.
Wir bitten um Beachtung, dass Papierbewerbungen inkl. Mappen nicht zurückgeschickt werden.
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten, die die Eignung für die ausgeschriebene Position haben. Wir beteiligen unsere Schwerbehindertenvertretung, indem wir sie vom Eingang solcher Bewerbungen unterrichten und ihr die Einsicht in die Bewerbungsunterlagen und die Teilnahme an einem etwaigen Vorstellungsgespräch ermöglichen. Wünschst Du dies nicht, müsstest Du uns das bitte in Deinem Bewerbungsanschreiben ausdrücklich wissen lassen.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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