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Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung

AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V.

📍 FürstenwaldeAmbulante PflegeTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V.
Standort
Fürstenwalde
Bereich
Ambulante Pflege
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
9. Juli 2026

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Gesundheitsberufe in Brandenburg: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. ist in Fürstenwalde in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 9. Juli 2026 verifiziert.

Im Bundesland Brandenburg sind aktuell 20 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben20 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (60%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (65%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (20%) — Bewerber haben in Brandenburg damit vergleichsweise viel Auswahl.

AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. hat aktuell 4 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Sozialberufe (3)

Stellenbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung

Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung

Wir suchen für unseren ambulanten Pflegedienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Praxisanleitung.

Der AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. ist ein anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im Land Brandenburg. Wir sind ein modernes und professionelles Unternehmen, das soziale Dienstleistungen im Landkreis Oder-Spree für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, sozial Schwache und Menschen mit Beeinträchtigungen anbietet. Das 1990 gegründete Unternehmen hat heute ca. 250 Beschäftigte in 30 Einrichtungen und Beratungsstellen.

Gegründet im Jahr 1990, beschäftigen wir heute ca. 300 Mitarbeitende in 30 Einrichtungen und Beratungsstellen. Wir legen großen Wert auf Werte wie Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit und engagieren uns aktiv in der Gemeinschaft, um soziale Teilhabe für alle zu fördern.

Mit Blick auf die Zukunft planen wir, unser Angebot weiter auszubauen und innovative Projekte zu entwickeln, um den Bedürfnissen unserer Klienten gerecht zu werden.

Was bieten wir:

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – denn wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert,

Anstellung in Teilzeit,

Ein attraktives tarifliches Grundgehalt,

Pflegefachkräfte: 3.810,44 € bis 4.285,39 € brutto sowie Praxisanleiterzulage

Zusätzlich erhalten Sie Zulagen, wie z.B. Schichtzulagen, Pflege- und Betreuungszulagen sowie eine Vergütung für Einsatzbereitschaft („Kommen aus dem Frei“),

Sonntag- und Feiertagszuschläge, für Ihre wertvolle Arbeit an besonderen Tagen,

30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember - sofern an diesen Tagen keinen Dienst geplant ist - andernfalls gibt es Ausgleichstage,

Ein engagiertes und motiviertes Team,

Eine Tourenplanung im Umkreis von Fürstenwalde, Spreenhagen und/oder Grünheide,

Modernes, digitales Arbeiten mit dem Diensthandy,

Jahressonderzahlung (75 %),

Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen,

Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge,

JobRad – Fahrradleasing,

Betriebliche Krankenversicherung (Zahn & Brille),

ein attraktives Prämiensystem bei Anwerbung von Personal,

Firmenevents,

Bei Bedarf einen Betreuungsplatz in einer unserer AWO Kindertagesstätten für Ihr/Ihre Kind/Kinder.

Was sind die Aufgaben:

Koordination, Steuerung und Durchführung der praktischen Anleitung von Auszubildenden mit dem Ziel, die Qualität der praktischen Anleitung sicherzustellen,

Planung, Organisation und Durchführung praktischer Anleitungen nach,

Überprüfung der praktischen Ausbildungsqualität,

Vermittlung von Ausbildungsinhalten in der Praxis,

Beratung, Unterstützung und Förderung von Auszubildenden,

Kontaktpflege mit Schulen,

Tägliche Aufgaben einer Pflegefachkraft.

Was wir uns wünschen:

Examinierte Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachfrau/-mann mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung sowie einer Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d) bzw. der Bereitschaft, die Zusatzqualifikation zeitnah zu erwerben,

Sie verfügen über pädagogisches Geschick, Kommunikationsstärke und Verbindlichkeit, eine hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein

Eine liebevolle, selbstbewusste und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz,

Einfühlungsvermögen gegenüber den vielfältigen Bedürfnissen unserer Klienten und deren Angehörigen,

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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