Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Seniorenhilfe
Alexianer GmbH
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Details
- Unternehmen
- Alexianer GmbH
- Standort
- Münster
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 5. August 2026
Markt für Wohnbereichsleitung in Münster
17 offene Stellen
3 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Wohnbereichsleitung im Raum Münster.
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Sozialberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Seniorenhilfe bei Alexianer GmbH ist in Münster in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Münster sind derzeit 10 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 384 Pflege-Stellen insgesamt in Münster). Diese Stelle wurde zuletzt am 5. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 130 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 123 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (73%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (72%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (25%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Alexianer GmbH hat aktuell 341 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Münster nach Sozialberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Alexianer Seniorenhaus Vorst Kandergarten
Die Alexianer Tönisvorst GmbH betreibt die Rehabilitationsklinik für Geriatrie und zwei Seniorenhäuser in St. Tönis mit 162 Plätzen und in Vorst mit 60 Plätzen. Trägergesellschaft ist die Alexianer Krefeld GmbH, deren Betriebsstätten in Krefeld und Tönisvorst eng zusammenarbeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) an unserem Standort in Vorst-Kandergarten in Voll- und Teilzeit (75 - 100%)
Das bringen Sie mit:
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d)
Eine Weiterbildung als Leitungskraft in der Pflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
Zwei Jahre Berufserfahrung wünschenswert
Bereitschaft, im Früh- und Spätdienst zu arbeiten
Ihre Verantwortung:
Übernahme der Grund- und Behandlungspflege der Bewohner*innen
Führen der Dokumentation (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
Aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit
Steuerung und Koordination des Wohnbereiches
Übernahme der Dienst- und Urlaubsplanung
Vertretung von Kolleg*innen anderer Wohnbereiche
Moderation von Teambesprechungen
Das bieten wir Ihnen:
Grundgehalt nach AVR Caritas bei einer Vollzeitstelleals als Berufseinsteiger in Höhe von 4.184,40 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation auf bis zu 4.960,96 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
KrankenZUSATZversicherung Dernbacher Care für gesetzlich Versicherte
Einsatz ergonomischer Hilfsmittel z. B. Aufstehhilfen, Bettlifter, Niedrigbetten, Wechseldruckmatratzen, Pflegerollstühle
Kostenfreie innerbetriebliche Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
Strukturierte Einarbeitung durch feste Ansprechperson
Betriebliches Gesundheitsmanagement: a
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zu Ihrer erfolgreichen Bewerbung gehören:
Lebenslauf
Berufsurkunde
Zeugnis der Weiterbildung
Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
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Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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