Pflegefachkraft
Alten- und Pflegeheim Christophorus,Fam. Entzminger-Bagaric
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Details
- Unternehmen
- Alten- und Pflegeheim Christophorus,Fam. Entzminger-Bagaric
- Standort
- Stödtlen-Unterbronnen
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 21. Juni 2026
Markt für Pflegefachkraft in Stödtlen-Unterbronnen
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft bei Alten- und Pflegeheim Christophorus,Fam. Entzminger-Bagaric ist in Stödtlen-Unterbronnen in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 21. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 2.563 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.227 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (42%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (40%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (40%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Alten- und Pflegeheim Christophorus,Fam. Entzminger-Bagaric hat aktuell 1 weitere offene Stelle auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft
Wir suchen eine engagierte und einfühlsame Altenpflegefachkraft, die unser Team im Altenheim Christophorus bereichert. Als Altenpflegefachkraft sind Sie für die ganzheitliche Betreuung und Pflege unserer Bewohner verantwortlich. Ihr Hauptziel ist es, die Lebensqualität und das Wohlbefinden unserer Senioren zu fördern und ihnen ein Zuhause zu bieten, in dem sie sich geborgen fühlen.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
Durchführung einer individuellen und fachgerechten Pflege unter Berücksichtigung der Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner
Betreuung und Begleitung der Bewohner in allen Lebenslagen und bei der Gestaltung des Alltags
Dokumentation und Auswertung der Pflegemaßnahmen gemäß den gesetzlichen Vorgaben
Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Pflegeplänen
Sicherstellung einer hygienischen und bedarfsgerechten Versorgung
Einbeziehung der Angehörigen in den Pflegeprozess und Schaffung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit
Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems
Teilnahme an internen Fortbildungsmaßnahmen und Schulungen
Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Weiterbildung in der Altenpflege
Einfühlsame und respektvolle Umgangsweise mit älteren Menschen
Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und anderen Fachkräften
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Gute organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und die Motivation, ihren Lebensabend so angenehm wie möglich zu gestalten
Das bieten wir Ihnen:
Herzliche Arbeitsatmosphäre
Offene, lebendige Kommunikation
Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz
Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Zeitarbeitskonten à Ausgleich von Mehrarbeit durch Freizeit
Betriebliche Altersvorsorge
Unkompliziertes Tauschen von Diensten
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam daran zu arbeiten, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner die bestmögliche Pflege und Betreuung erhalten.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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