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Ev. Diakonissenhaus Detmold

Detmold: Betreuungskraft für die Sofienstraße (w/m/d)

Ev. Diakonissenhaus Detmold

📍 DetmoldPflegeheimeTeilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Ev. Diakonissenhaus Detmold
Standort
Detmold
Bereich
Pflegeheime
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
28. Juli 2026

Markt für Betreuungskraft in Detmold

2 offene Stellen

1 Arbeitgeber · Stand heute

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Sozialberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Detmold: Betreuungskraft für die Sofienstraße (w/m/d) bei Ev. Diakonissenhaus Detmold ist in Detmold in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 28. Juli 2026 verifiziert.

Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 380 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben374 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (58%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (57%), gefolgt von Teilzeit (26%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.

Ev. Diakonissenhaus Detmold hat aktuell 27 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Stellenbeschreibung

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit diakonis

Detmold: Betreuungskraft für die Sofienstraße (w/m/d)

Wir suchen für unser Seniorenzentrum Sofienstraße in Detmold ab dem 1.7.2026 eine …

Betreuungskraft (w/m/d)

25 Stunden pro Woche

Das sind Sie

Betreuungskraft mit Zusatzqualifikation nach §43b SGB XI

Sie unterstützen unsere Bewohner, sich bei uns wohlfühlen.

Umgang mit Menschen mit Demenz ist für Sie selbstverständlich

Sie zeigen Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Menschen.

Erfahren und kreativ in der Aktivierung alter Menschen im Einzelkontakt und in Gruppenangeboten.

Sie bringen Ihre Persönlichkeit ein

Das sind wir

Ein faires, kollegiales Miteinander

Sichere Arbeitsplätze und pünktliche Gehaltszahlung

Vergütung nach AVR-Diakonie Deutschland Tarif (EG 3) und 31 Tage Urlaub

Zusätzliche Altersversorgung durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)

Dankeschön-Gutscheinsystem und Jahressonderzahlungen

Großzügiger Arbeitgeberzuschuss zum diakonis-Mittagstisch

Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Fortbildung/Weiterbildung

Unterstützung der Mitarbeiter durch FABEL (Familienbetreuung Lippe)

Möglichkeit des Dienstradleasings

Vorteilsportal für Mitarbeitende: Preisnachlässe und Angebote bei über 800 Top-Markenanbietern

Ich freue mich auf Sie,

Ihre Dagmar Nitschke

Pflegevorstand

diakonis – Stiftung Diakonissenhaus

Sofienstraße 51 · 32756 Detmold

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