Pflegefachkraft (m/w/d)
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
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Details
- Unternehmen
- Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
- Standort
- Bamberg
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 31. Juli 2026
Markt für Pflegefachkraft in Bamberg
160 offene Stellen
2 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegefachkraft im Raum Bamberg.
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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (m/w/d) bei Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde ist in Bamberg in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Bamberg sind derzeit 243 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 285 Pflege-Stellen insgesamt in Bamberg). Diese Stelle wurde zuletzt am 31. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 2.638 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.628 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (73%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde hat aktuell 278 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Bamberg nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Der Caritasverband für Stadt und Landkreis Passau e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Caritas Sozialstation Hauzenberg eine/n
Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d),
Altenpfleger/in (m/w/d)
in Teilzeit
Your Tasks
Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und den Bedürfnissen der Patienten
aktive Förderung des guten Betriebsklimas
wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln
Anleitung und Überprüfung von Pflegefachkräften, von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
Entwicklung und Sicherung der Qualität
Aktives Mitwirken an der Weiterentwicklung der Pflegequalität
Pflegedokumentation
Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen
Our Expectations
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Ausbildung als exam. Altenpfleger/in
• wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung zur Praxisanleitung
• Einfühlsame, freundliche, flexible und belastbare Persönlichkeit
• Ein Verständnis von ambulanter Pflege als Dienstleistung zur Unterstützung pflegender Angehöriger
• Aktuelles Pflegewissen und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Erkenntnissen und Entwicklungen in der ambulanten Pflege wünschenswert
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude
• Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
• Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein der Klasse B
What We Offer
Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
Ein kollegiales und aufgeschlossenes Team, das sich über Verstärkung freut
Möglichkeit zur individuellen beruflichen Fort- und Weiterbildung
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Flexible Arbeitszeitgestaltungen möglich
Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, VL, Beihilfe
Dienstrad-Leasing
Zeitwertkonten für flexible Freizeitgestaltung
Additional Information
Eine positive Grundeinstellung zur katholischen Kirche und zum christlichen Menschenbild wird vorausgesetzt
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Baumeister unter 0851 5018-120 zur Verfügung
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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