Pflegefachhelfer (m/w/d) für das BRK-Seniorenzentrum Altötting
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Altötting
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Details
- Unternehmen
- Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Altötting
- Standort
- Altötting
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 3. August 2026
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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachhelfer (m/w/d) für das BRK-Seniorenzentrum Altötting bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Altötting ist in Altötting in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Altötting sind derzeit 13 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 13 Pflege-Stellen insgesamt in Altötting). Diese Stelle wurde zuletzt am 3. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 2.638 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.524 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (73%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Altötting hat aktuell 11 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Einsatzort: BRK-Seniorenzentrum Altötting
Beginn: ab sofort
Umfang: Teilzeit
Befristung: unbefristet
Pflegefachhelfer (m/w/d) für das BRK-Seniorenzentrum Altötting
Die Einrichtungen des BRK-Kreisverbands Altötting bieten viele Berufsfelder und Perspektiven für ein gutes und sinnerfülltes Arbeitsleben. Als einer der größten Arbeitgeber im Landkreis Altötting liegen uns faire Arbeitsbedingungen und ein mitarbeiterfreundliches Arbeitsumfeld sehr am Herzen. Den Grundsätzen des Roten Kreuzes fühlen wir uns auch im Miteinander am Arbeitsplatz besonders verpflichtet. Eine Arbeitsstelle beim BRK bietet darum eine ganze Reihe von Vorteilen, die über den tariflichen Rahmen hinausgehen.
Ihre Aufgaben:
Zu Ihren Aufgaben gehört die Durchführung der Pflege, Betreuungstätigkeiten und eine fachgerechte Dokumentation.
Mögliche Arbeitszeiten: 3-Schicht-System. Frühschicht (Beginn: ab 6.30 Uhr, Ende: 13.30 Uhr oder 15 Uhr), Spätschicht (Beginn: ab 14 oder 15 Uhr, Ende: zw. 20.30 Uhr/ 21 Uhr/ 21.45 Uhr), Nachtschicht (Beginn: ab 21.30 Uhr, Ende: 6.45 Uhr).
Es handelt sich hierbei um Teilzeitstellen bis 75% (= 28,88 Wochenstunden).
Ihr Profil:
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
mind. deutsches Sprachlevel B2
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Flexibilität
Unsere Benefits:
30 Tage Urlaub
Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Teambildende Maßnahmen
Gesundheitskurse
Zusatzaltersversorgung
Job-Rad
u.v.m.
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