pädagogische Ergänzungskraft - 603€ Basis VGS Grefrath (m/w/d)
Alexianer GmbH
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Details
- Unternehmen
- Alexianer GmbH
- Standort
- Münster
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Minijob
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 21. Juni 2026
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Sozialberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position pädagogische Ergänzungskraft - 603€ Basis VGS Grefrath (m/w/d) bei Alexianer GmbH ist in Münster in Minijob zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Münster sind derzeit 22 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 1.355 Pflege-Stellen insgesamt in Münster). Diese Stelle wurde zuletzt am 21. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 646 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 514 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (45%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (54%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (26%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Alexianer GmbH hat aktuell 1.219 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
pädagogische Ergänzungskraft - 603€ Basis VGS Grefrath (m/w/d)
Grefrath
Stundenweise
Monatsgehalt: 603 EUR
geg euregio GmbH
Wir suchen ab sofort
pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) - auf 603 Euro Basis für die VGS an der Gemeinschaftsgrundschule (GGS) in Grefrath
Ihre Aufgaben
Einsatzzeit: täglich von 11:30-13:30h
Bereuung von 25 Schüler*innen (1.-4. Klasse) in einem Team von zwei Personen
Begleitung der Kinder bei Kreativ- und Bewegungsangeboten, wie basten, malen und verschiedenen spielen
Teil eines Teams von 6 Personen
Zusammenarbeit mit Teamleitung , Schulleitung und Lehrern
Ansprechpartner*in für Kinder und Eltern
Ihr Profil
idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Kindergruppen und in der Betreuung von Kindern
Spaß an kreativen Aktivitäten wie Malen und Basteln mit den Schulkindern
sicheres und freundliches Auftreten
ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Freude
Unser Angebot
Geregelte Arbeitszeiten: Kontinuität ist für Kinder wichtig. Deshalb legen wir Wert darauf, Ihnen geregelte Arbeitszeiten und den Kindern somit Stabilität zu bieten.
Teamgeist: Bei uns ist keiner allein! Wir agieren in einem sechsköpfigem Team und können so von den Stärken unserer Kolleg*innen profitieren. Der Rücken wird Ihnen durch unsere Fachanleiter gestärkt.
Gestaltungsmöglichkeiten: Sie können sich mit Ihren individuellen Ressourcen und Fähigkeiten bei uns einbringen.
Attraktives Vergütungspaket: Sie erhalten eine Vergütung in Anlehnung an den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes.
Last but not least: Gezielte Einarbeitung, Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter
Kontakt
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Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Ricarda Simons | Abteilungsleitung Fachbereich Schule |
Laura Dillmann | Personalgewinnung |
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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