Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege
Alexianer GmbH
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Details
- Unternehmen
- Alexianer GmbH
- Standort
- Münster
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 9. August 2026
Markt für Pflegefachkraft in Münster
223 offene Stellen
8 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege bei Alexianer GmbH ist in Münster in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Münster sind derzeit 323 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 380 Pflege-Stellen insgesamt in Münster). Diese Stelle wurde zuletzt am 9. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 4.474 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 3.843 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (56%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (48%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (37%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Alexianer GmbH hat aktuell 337 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Münster nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege
Augustahospital
Isselburg-Anholt
Voll/Teilzeit
Kennziffer: AHA26/101
Einrichtung: Kurzzeitpflege Dominikus
Die Kurzzeitpflege Dominikus befindet sich in unmittelbarer Nähe des Augustahospitals Anholt. In unserer Kurzzeitpflege betreuen wir zeitlich begrenzt – für einige Tage oder Wochen – pflegebedürftige Menschen in einem freundlichen, angenehmen Umfeld.
Mit insgesamt 12 Plätzen bieten wir unseren Gästen eine individuelle, qualitativ hochwertige und bedarfsgerechte Pflege. Unser Ziel ist es, die umfassenden körperlichen, geistigen und seelischen Kräfte unserer Gäste wiederaufzubauen, zu erhalten und zu optimieren.
Unser Angebot:
Attraktive Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C), Berufseinstiegsgehalt von 3.414,69 € (Vollzeit) zzgl. diverser Pflegezulagen und Weihnachtsgeld (86%) - mit Berufserfahrung höhere Vergütung
Familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung
Krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team
Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung
Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Schulungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen
Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen
Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung
Weitere interessante Benefits wie Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Fitnessangebote, Firmensport mit Hansefit als Partner, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und wiederkehrende interne Unternehmensveranstaltungen
Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter*innen verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen!
Was Sie mitbringen:
Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
Freude an der Begleitung und Pflege von Menschen in besonderen Lebenslagen
Motivation und Ideenreichtum sowie Begeisterung bei der Arbeit
Lust darauf, in einem tollen und multiprofessionellen Team zu arbeiten
Mitarbeit bei und Gewährleistung der Umsetzung der Abläufe in einer Kurzzeitpflege vom Aufnahmemanagement, der Gestaltung des Aufenthaltes, bis hin zum Entlassmanagement
Unser Angebot
Gestaltung des Pflegeprozesses
Gliederung des Tages für die in der Wohngruppe lebenden Menschen durch Begleitung, Anleitung, Betreuung und Pflege
Aktive und reflektierte Beteiligung an individuellen Fallbesprechungen zur Optimierung der Teilhabemöglichkeiten
Selbständiges Arbeiten sowie Selbstorganisation der Pflege
Kontakt
Bei fachlichen Fragen hilft unser Pflegedirektor Marcel Haupt gerne weiter:
Tel. (02874) 46-8422
Augustahospital Anholt
Personalabteilung
Augustastraße 8
46419 Isselburg-Anholt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weiterführende Informationen finden Sie auch auf der Website des Augutahospitals unter
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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