Pflegedienstleitung (w/m/d) Führungsrolle mit Wirkung in einer Seniorenresidenz - Ludwigsfelde
PflegeNetz Elite
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Details
- Unternehmen
- PflegeNetz Elite
- Standort
- Düsseldorf
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. Juli 2026
Markt für Pflegedienstleitung in Düsseldorf
84 offene Stellen
5 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegedienstleitung (w/m/d) Führungsrolle mit Wirkung in einer Seniorenresidenz - Ludwigsfelde bei PflegeNetz Elite ist in Düsseldorf in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Düsseldorf sind derzeit 780 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 1.051 Pflege-Stellen insgesamt in Düsseldorf). Diese Stelle wurde zuletzt am 15. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 4.451 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 4.387 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (55%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (48%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
PflegeNetz Elite hat aktuell 65 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung
Pflegedienstleitung (w/m/d) Führungsrolle mit Wirkung in einer Seniorenresidenz - Ludwigsfelde
Beschreibung
PflegeNetz Elite sucht im Auftrag eine engagierte Pflegedienstleitung (w/m/d) für ein Seniorenresidenz in 14974 Ludwigsfelde.
In dieser verantwortungsvollen Führungsrolle gestalten Sie Pflegequalität aktiv mit, führen Ihr Team wertschätzend und setzen gemeinsam mit Korian Maßstäbe in der stationären Pflege.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
Verantwortung für das Qualitätsmanagement und dessen Weiterentwicklung
Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse
Planung, Organisation und Steuerung des Mitarbeitereinsatzes
Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Enge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Behörden und externen Partnern
Repräsentation der Einrichtung sowie Akquise neuer Bewohner*innen
Qualifikationen / Anforderungen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger, Krankenschwester oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Empathische, souveräne und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit
Kommunikationsstärke & sicheres Auftreten
Flexibilität, Offenheit und Identifikation mit den Werten von Korian
Freude daran, Teams zu inspirieren und Pflege aktiv weiterzuentwickeln
Leistungen der Anstellung
Attraktive Vergütung: 4.561 € – 5.377 € brutto (je nach Entgeltstufe bei 38,5 Std./Woche)
Sommertreueprämie (500 € brutto in Vollzeit, anteilig in Teilzeit)
Wintertreueprämie (70 % eines Bruttomonatsgehalts)
30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) zzgl. Sonderurlaub & Jubiläumsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen & individuelle Karriereförderung
Zentrale Fortbildungsangebote der Clariane University Deutschland
Betriebliches Gesundheitsmanagement (digital & vor Ort)
Kinderbetreuungszuschuss
Wertschätzende Unternehmenskultur in einem TOP-EMPLOYER-Unternehmen
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Kontakte
Wo Personal und Einrichtungen zusammenkommen
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Arbeitgeber
Arbeitsort
Ludwigsfelde, Brandenburg, 14974, Deutschland
Arbeitspensum
Vollzeit
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Grundgehalt
4.561,00€-5.377,00€ Monatlich
Veröffentlichungsdatum
6. Mai 2026
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