Pflegehilfskraft (m/w/d)
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
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Details
- Unternehmen
- Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
- Standort
- Bamberg
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 31. Juli 2026
Markt für Pflegehelfer in Bamberg
39 offene Stellen
2 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegehilfskraft (m/w/d) bei Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde ist in Bamberg in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Bamberg sind derzeit 243 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 285 Pflege-Stellen insgesamt in Bamberg). Diese Stelle wurde zuletzt am 31. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 2.638 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.628 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (73%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde hat aktuell 278 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Die Caritas Wohnen und Pflege gGmbH beschäftigt in der Diözese Regensburg rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der stationären Altenpflege. In insgesamt 25 Einrichtungen stehen rund 2021 Pflegeplätze zur Verfügung.
Die Caritas Wohnen und Pflege gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihr Caritas Alten- und Pflegeheim St. Josef in Neustadt an der Donau eine Pflegehilfskraft (m/w/d).
Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 15,0 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit.
Your Tasks
Mithilfe und Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Erledigung festgelegter Pflegeaufgaben im Wohn-/Pflegebereich
Ausführung von ärztlichen Verordnungen nach individueller Ein- und Anweisung
Mithilfe bei der aktiven Alltagsgestaltung und Unterstützung bei der Speisenversorgung
Hilfestellung und Begleitung der Bewohner/Bewohnerinnen bei deren Lebensgestaltung
Kontaktpflege zu Angehörigen und weiteren Bezugspersonen
Our Expectations
Teamorientiertes Arbeiten
Kreativität
Kontaktfreude und soziale Kompetenz
Dienstleistungsorientiertes Denken
Kostenbewusstes Handeln
Flexibilität und Belastbarkeit
Freude im Umgang mit älteren Menschen
Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der Caritas
What We Offer
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und einen weiteren Freistellungstag
Ein vielseitiges und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Eine zu 100 Prozent vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Rente, vergleichbar zum öffentlichen Dienst in Bayern sowie Beihilfeleistungen
Unbefristeter Dienstvertrag
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