Betreuungskraft (m/w/d) in Bonn
Haus Rosental Alten- u. Pflegeheim
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Details
- Unternehmen
- Haus Rosental Alten- u. Pflegeheim
- Standort
- Bonn
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- ohne vorliegende MA Anzahl
- Aktualisiert
- 25. Juli 2026
Markt für Betreuungskraft in Bonn
1 offene Stelle
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Sozialberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Betreuungskraft (m/w/d) in Bonn bei Haus Rosental Alten- u. Pflegeheim ist in Bonn in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse ohne vorliegende MA Anzahl. Diese Stelle wurde zuletzt am 25. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 379 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 366 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (58%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (56%), gefolgt von Teilzeit (26%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Haus Rosental Alten- u. Pflegeheim hat aktuell 1 weitere offene Stelle auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Betreuungskraft (m/w/d) in Bonn
Teilzeit
Vollzeit
Seniorenzentrum Haus Rosental Rosental 80-88 53111 Bonn
Veröffentlicht vor 1 Tag
Website Christophoruswerk Betriebsgesellschaft mbH
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Start
Job
Betreuungskraft (m/w/d) in Bonn
Die Christophoruswerk Betriebsgesellschaft mbH (CWBG) ist Teil der EDD, einem diakonischen Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden.
Für unser Seniorenzentrum Haus Rosental in Bonn suchen wir ab sofort:
eine Betreuungskraft
nach §§ 43b und §53b SGB XI (m/w/d)
in Teilzeit, 20-30 Std./Woche als Krankheitsvertretung.
Die Stelle:
beinhaltet zwischen 20 und 30 Std./Woche
hat einen zeitlichen Schwerpunkt von 09:00-18:30Uhr
wird tariflich vergütet nach BAT-KF
ist für 1 Jahr befristet, mit der Aufsicht auf Entfristung
Das Aufgabengebiet:
umfasst die Soziale Betreuung/Begleitung, Dokumentation und Evaluation,
fördert die Tagesstrukturierung und die soziale Integration unserer Bewohner,
organisiert und führt Einzel- oder Gruppenangebote, Feste, Feiern und Veranstaltungen durch,
begleitet zu Veranstaltungen und Terminen,
kommuniziert mit Bewohnern, Angehörigen und Dritten.
Ihre Stärken und Qualifikationen:
Abgeschlossene Qualifikation nach § 43b SGBXI und §53b SGB XI
Freude an der Arbeit im Bereich der Altenpflege bzw. Gesundheits- und Krankenpflege,
Flexibilität und Selbstständigkeit,
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung.
Werden Sie ein Teil von uns!
Senden Sie Ihre Bewerbung an:
Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/4101522 gern zur Verfügung.
Unsere Benefits:
Fort- und Weiterbildung Laufbahnplanung
Moderne Dokumentations-
software
Rabatte und Events für Mitarbeitende
Minutengenaue Zeiterfassung
Bezahlung nach Tarif
Betriebliche Altersvorsorge
Weitere Vorteile von uns als Arbeitgeber finden Sie hier.
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