Teamleiter*in als Pflegefachkraft

Teamleiter*in als Pflegefachkraft (m/w/d)

Sie suchen als examinierte Pflegefachkraft eine neue berufliche Herausforderung mit Leitungsverantwortung? Sie sind ein Organisationstalent mit Freude am selbstständigen Gestalten? Dann haben wir das Richtige für Sie! Es erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in der ambulanten Altenpflege – in einem kleinen, engagierten Team, das großen Wert auf individuelle und patientenorientierte Pflege legt. Verlässlichkeit, gegenseitiges Vertrauen und ein wertschätzendes Miteinander bilden die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Freuen Sie sich auf attraktive Arbeitgeberleistungen sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam etwas zu bewegen. Verstärken Sie ab sofort unser Pflegeteam in Römhild als Teamleiter*in. Die Stelle ist unbefristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden - ganz ohne Schichtarbeit.

Stellenbeschreibung

fachliche Leitung des Pflegeteams Tourenplanung und die Erstellung des Dienstplans Sicherstellung der Pflegequalität unter gesetzlichen und qualitätsrelevanten Aspekten Organisation der Leistungserbringung unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der zu betreuenden Seniorinnen und Senioren Erbringung professioneller Pflege und Durchführung behandlungspflegerischer Leistungen lt. ärztlicher Anordnung in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und unter Einhaltung der trägerinternen Standards und Handlungsrichtlinien Führen der Pflegedokumentation Durchführung von Pflegevisiten laut Visitenplan Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien zur Anpassung der Einrichtung an Veränderungen des Marktes, Öffentlichkeitsarbeit, Kundengewinnung Kooperation mit Krankenhäusern, Kostenträgern und sonstigen Institutionen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung! Oder rufen Sie uns gerne direkt an, um die Details zu besprechen.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft idealerweise Berufserfahrung in leitender Funktion in der Pflege. Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen überdurchschnittliches Engagement und Organisationstalent Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbständiges Arbeiten Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zur Vernetzung PKW-Führerschein Sicherer Umgang mit EDV Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und bei Bedarf auch an Wochenenden sowie im Pflegeteam mitzuarbeiten

Wir bieten Ihnen

Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team. Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen). Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und 2 zusätzliche Regenerationstage, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten. Weitere Angebote: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen. Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen Entlastung für den Alltag: Mit unserem Corporate-Benefits-Programm von attraktiven Rabatten profitieren – z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit.