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Altenpflegeheim der Auernheim AWO

Praxisanleiter*in Ambulanter Dienst (m/w/d) | *_000033

Altenpflegeheim der Auernheim AWO

📍 TreuchtlingenPflegeheimeTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Altenpflegeheim der Auernheim AWO
Standort
Treuchtlingen
Bereich
Pflegeheime
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
19. September 2026

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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Praxisanleiter*in Ambulanter Dienst (m/w/d) | *_000033 bei Altenpflegeheim der Auernheim AWO ist in Treuchtlingen in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.

Im Bundesland Bayern sind aktuell 106 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben106 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (75%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (59%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (28%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.

Altenpflegeheim der Auernheim AWO hat aktuell 8 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

Stellenbeschreibung

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AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!

In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.

Für unseren Ambulanten Pflegedienst in Treuchtlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Praxisanleiter*in / Pflegefachkraft

in Teilzeit (bis zu 20 Std./Woche)

Kennziffer: *_000033

Hier zeigen Sie Ihr Können:

Betreuung und Anleitung unserer Auszubildenden auf ihrem Weg zur Pflegefachkraft (Generalistik oder Pflegefachhelfer)

Planung und Durchführung von praktischen Ausbildungsinhalten

Unterstützung der Auszubildenden bei der Entwicklung beruflicher Kompetenzen

Dokumentation und Bewertung des Ausbildungsverlaufs

Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Pflegeschulen

Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Pflegepraxis

Mitwirkung an der Koordination der Ausbildung bzw. Einarbeitung

Des Weiteren gehören auch allgemeine pflegerische Aufgaben als Pflegefachkraft zu Ihrem Arbeitsalltag

Damit bereichern Sie unser Team:

Abgeschlossene Ausbildung zum*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder in einem anderen staatlich anerkannten Pflegeberuf

Weiterbildung zur Praxisanleitung

Hohes Maß an Empathie, Engagement und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege

Zugewandte Persönlichkeit, die sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Mitmenschen einsetzt

Erfahrungshintergrund und Aufgeschlossenheit im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte:

Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven

Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben

Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen

Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr

Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine

Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung

Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.

Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht

Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →

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