Koordinator und Pflegefachperson (m/w/d)

In unseren drei ASB Wohnen und Pflege GmbHs, der ASB Gesellschaft für soziale Einrichtungen Hessen mbH und der ASB Soziale Projekte Hessen gGmbH beschäftigen wir über 450 Mitarbeiter:innen an 10 Standorten. Täglich unterstützen wir mehr als 500 Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf.

Für unsere ASB Gesellschaft für soziale Einrichtungen mbH am Standort Flörsheim-Weilbach suchen wir ab 01.10.2026 eine/n

Koordinator und Pflegefachperson (m/w/d)

Wohngemeinschaft

Flörsheim-Weilbach

Teilzeit 28 Std./Woche

Ihre Aufgaben

- Fachliche und organisatorische Führung des gesamten Personals der Wohngemeinschaft Beratung von Angehörigen/Betreuern

- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Wohngemeinschaft-Konzeptes in enger Absprache mit den Vorgesetzten

- Moderation und Durchführung von Fallbesprechungen, Teamsitzungen sowie Angehörigenabenden

- Unterstützung und kontinuierliche Beratung der Mitarbeitenden bei einer demenzsensiblen Kommunikation und Pflege mit den Bewohnenden

- Steuerung und Sicherstellung des Pflege- und Betreuungsprozesses der Bewohnenden

- Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten insbesondere den Vorbehaltsaufgaben Pflege

- Einzelberatung von Angehörigen

- Initiierung und Durchführung von Fortbildungen für die Mitarbeitenden

- Teilnahme an Arztvisiten und Konsilien

- Erarbeitung und Umsetzung von Betreuungs- und Aktivitätsangeboten für die Bewohnenden

- Erstellung von Dienstplänen, Sicherstellung des Dienstbetriebes der Wohngemeinschaft und Übernahme von Verwaltungsaufgaben

- Teilnahme an bereichsübergreifenden Dienstbesprechungen und aktive Vernetzung mit anderen Leistungsanbietern

- Einbeziehung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden

Das bringen Sie mit

- eine erfolgreich abgeschlossene anerkannte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege

- selbstständige Arbeitsweise, Freude an der Führung eines Teams und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

- ein hohes Maß an fachlichem und persönlichem Engagement und eine hohe soziale Kompetenz

- Erfahrung in der Pflege und Betreuung von dementiell erkrankten Menschen

Das bieten wir Ihnen

- eine verantwortungsvolle Mitarbeit in einer modernen Einrichtung mit angenehmer Arbeitsatmosphäre

- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

- eine leistungsgerechte Vergütung nach unserem eigenen Manteltarifvertrag, inklusive eines 13. Monatsgehalts, 33 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage-Woche sowie Urlaubsgeld

- Sonderurlaube für verschiedene Anlässe wie z.B. Umzug

- planbare und vorausschauende Dienstpläne

- ein strukturiertes Einarbeitungskonzept

- moderne und gesundheitsfördernde Ausstattung und Arbeitsplätze

- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen

- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote

- JobRad, Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Ihr Kontakt: Andrea Roth,

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Familienaufgaben, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Alter oder Behinderung.