Stellv. Wohnbereichsleitung
Katharinenhof am Spreeufer
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Details
- Unternehmen
- Katharinenhof am Spreeufer
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 27. Mai 2026
Markt für Wohnbereichsleitung in Berlin
66 offene Stellen
36 Arbeitgeber · Stand heute
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Sozialberufe in Berlin: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Stellv. Wohnbereichsleitung bei Katharinenhof am Spreeufer ist in Berlin in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Berlin sind derzeit 201 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 3.054 Pflege-Stellen insgesamt in Berlin). Diese Stelle wurde zuletzt am 27. Mai 2026 verifiziert.
Im Bundesland Berlin sind aktuell 201 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 164 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (50%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (34%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (33%) — Bewerber haben in Berlin damit vergleichsweise viel Auswahl.
Katharinenhof am Spreeufer hat aktuell 2 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Stellv. Wohnbereichsleitung
Voll- oder Teilzeit Bruno-Bürgel-Weg 1-5, 12439 Berlin, Deutschland
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Pflege neu gedacht – direkt an der Spree
Bereit für den nächsten Schritt?
In unserem Haus erwarten dich keine leeren Versprechen, sondern echte Wertschätzung, klare Strukturen und ein starkes Team, das miteinander statt nebeneinander arbeitet. Bei uns zählt Persönlichkeit – und Verantwortung.
Das bietet dir der KATHARINENHOF AM SPREEUFER:
Faire Vergütung – regional übliche Entgelte inklusive 13. Monatsgehalt
Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung.
Karriere mit Perspektive – Fort- und Weiterbildungen sowie unser internes Entwicklungsprogramm
Prämien & Extras – 2.500 € Bonus bei erfolgreicher Mitarbeitendenwerbung
Mehr Netto vom Brutto – Gutscheinkarte für Tanken & Einkaufen (Ticket Plus® Card)
Gemeinsam statt allein – regelmäßige Team-Events wie Mitarbeiter-Brunch & Sportaktionen
Vorteile für dich – exklusive Rabatte mit unserer Mitarbeiterbonuskarte
Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
Interesse an Führungsverantwortung und einer kooperativen Zusammenarbeit
Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
Deine Aufgabe
Du organisierst gemeinsam mit der Wohnbereichsleitung den Tagesablauf auf dem Wohnbereich
Du bist Ansprechpartnerin für Kolleginnen, Angehörige, Ärztinnen und Therapeutinnen
Du gestaltest Prozesse aktiv mit und bringst eigene Ideen ein
Du sorgst dafür, dass unser Anspruch an Qualität und Menschlichkeit gelebt wird
Arbeitgeber KATHARINENHOF
Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen.
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