Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Wohngruppen in Fritzlar"
Kinder-und Jugendheim Haus Carl Sonnenschein
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Details
- Unternehmen
- Kinder-und Jugendheim Haus Carl Sonnenschein
- Standort
- Fritzlar
- Bereich
- Sonstige Pflegeeinrichtungen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 21. Juni 2026
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Sozialberufe in Hessen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Wohngruppen in Fritzlar" bei Kinder-und Jugendheim Haus Carl Sonnenschein ist in Fritzlar in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). In Fritzlar sind derzeit 7 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 33 Pflege-Stellen insgesamt in Fritzlar). Diese Stelle wurde zuletzt am 21. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Hessen sind aktuell 145 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 110 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (40%). Beim Vertragsmodell überwiegt Teilzeit (35%), gefolgt von Vollzeit (33%) — Bewerber haben in Hessen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Kinder-und Jugendheim Haus Carl Sonnenschein hat aktuell 29 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Bewerbungsfrist: 30.06.2026
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Wohngruppen in Fritzlar'
Der Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. ist Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im Bistum Fulda und u.a. Träger von Einrichtungen der Jugend-, Alten- und Eingliederungshilfe.
Für unsere Kinder- und Jugendhilfe Einrichtung Haus 'Carl Sonnenschein', in Fritzlar, Fachbereich der pädagogischen Wohngruppen, suchen wir ab sofort oder später pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit einem Wochenarbeitsstundenumfang von 20 bis 35 Stunden.
Das sind Ihre Tätigkeiten
- Umsetzung des pädagogischen Konzeptes und der Hilfe- und Erziehungsplanung
- Ressourcenorientierte Begleitung und Förderung der Kinder und Jugendlichen
- Wertschätzender und partizipativer Umgang mit jungen Menschen und deren Familien
- Verantwortung für die organisatorischen Aufgaben und Abläufe im Erziehungsalltag sowie deren Dokumentation
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Bezugspersonen, Jugendämtern, Bildungseinrichtungen und Ausbildungsbetrieben sowie Behörden, (Fach-)Ärzten, Kliniken und sonstigen Kooperationspartnern
- Begleitung einzelner Kinder und Jugendlicher im Sinne des Bezugsbetreuungssystems
- Ansprechpartner bei allen Fragen, Anregungen und Kritiken während der Jugendhilfemaßnahme
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen und engagierten Team
- Teilnahme an Teamsitzungen, Teamtagen, Supervision und sonstigen Gremien der Einrichtung
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes und dem Qualitätsmanagement
Wir wünschen uns
- Abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium bzw. staatliche Anerkennung (Sozialpädagogik, Erzieher, Heilpädagogik, Heilerziehungspfleger, Lehrer mit 2. Staatsexamen)
- Bereitschaft zu einem professionellen Beziehungsangebot für junge Menschen und zum reflektierten Umgang mit herausforderndem Verhalten
- Motivierende, empathische und wertschätzende Kommunikation
- Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur Selbstreflexion und die Bereitschaft, zu lernen und sich weiter zu entwickeln
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Bereitschaft zur Schichtarbeit incl. Nachtbereitschaften und auch an Wochenenden
- Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der verbandlichen Caritas
- PKW-Führerschein, Fahrerlaubnis B (PKW, Kleinbus)
Darauf können Sie sich freuen
- ein vielseitiges Arbeitsfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Raum für die Gestaltung von eigenen kreativen Angeboten
- eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre orientiert an den christlichen Grundwerten
- Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes
- Mitwirkung bei der Dienst- und Urlaubsplanung
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen nach dem Tarif der Caritas (AVR Caritas, Bereich Mitte, Anlage 33)
- Jahressonderzahlung
- jährliche Leistungszulage
- 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, bis zu 3 Tage Zusatzurlaub
- Bike Leasing
- betriebliche Altersvorsorge (KZVK) zusätzlich zur Rente
- Weiterqualifizierung durch regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Supervision
Merkmale
Befristung: unbefristet
Umfang: Teilzeit, Vollzeit
Arbeitsfeld 1: Kinder und Jugendliche
Funktion: Fachkraft
Job besonders für Menschen mit Behinderung geeignet: Keine Angabe
Weitere Angaben
Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten
ein. Ein Widerruf ist jederzeit möglich
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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