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Körperbehinderte Allgäu

Hausleitung (m/w/d) WOHNEN in Kempten (Allgäu)

Körperbehinderte Allgäu

📍 KemptenAltenheime & SeniorenwohnenVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Körperbehinderte Allgäu
Standort
Kempten
Bereich
Altenheime & Seniorenwohnen
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
19. September 2026

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Hausleitung (m/w/d) WOHNEN in Kempten (Allgäu) in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Hausleitung (m/w/d) WOHNEN in Kempten (Allgäu) bei Körperbehinderte Allgäu ist in Kempten in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.

Körperbehinderte Allgäu hat aktuell 14 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Stellenbeschreibung

Hausleitung (m/w/d) WOHNEN in Kempten (Allgäu)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohngruppe für Erwachsene gesucht

In der Körperbehinderten Allgäu engagieren sich rund 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben im gesamten Allgäu zu entwickeln. Durch unsere tägliche Arbeit und gezielte Öffentlichkeitsarbeit fördern wir Inklusion und schaffen ein Bewusstsein für die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen.

Deine Aufgaben:

Du gestaltest gemeinsam mit uns die gesellschaftliche Teilhabe unserer Bewohner*innen, immer im Einklang mit ihren individuellen Bedürfnissen und Interessen.

Du förderst und ermöglichst ein selbstbestimmtes Leben für Menschen mit Behinderung.

Du stellst sicher, dass unsere Bewohner*innen die bestmögliche, ganzheitliche Assistenz, Begleitung sowie pflegerische und medizinische Versorgung erhalten – stets abgestimmt auf ihre persönlichen Wünsche und Anforderungen.

Du übernimmst die Personaleinsatzplanung und führst dein Team mit Empathie, Wertschätzung und auf Augenhöhe.

Du arbeitest eng mit rechtlichen Betreuern, Teilhabemanagement und anderen Kostenträgern zusammen, um eine optimale Unterstützung zu gewährleisten.

Du erstellst fundierte Berichte und sorgst für eine präzise Dokumentation.

Du bist aktiv im Gruppendienst tätig, indem du die ganzheitliche Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung der Bewohner*innen begleitest.

Du unterstützt und begleitest Auszubildende, Freiwillige und neue Mitarbeiter*innen während ihrer Einarbeitungsphase.

Du bringst mit:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in oder Erzieher*in mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.

Teamfähigkeit und einen kooperativen Führungsstil, idealerweise mit Erfahrung in der Mitarbeiterführung.

Eine hohe soziale Kompetenz sowie eine wertschätzende und inklusive Grundeinstellung.

Ein sozialraumorientiertes Denken und Handeln.

Fundierte psychologische und pädagogische Kenntnisse, insbesondere in Methodik und Didaktik.

Die Bereitschaft, neue Projekte zu entwickeln und aktiv mitzugestalten.

Eine eigenverantwortliche, flexible und selbstständige Arbeitsweise.

Hervorragende Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit.

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.

Einen Führerschein der Klasse B.

Uns zeichnet aus:

Wir orientieren uns an den einzelnen Bedürfnissen behinderter Menschen

Wir arbeiten interdisziplinär, um unseren Auftrag bestmöglich zu erfüllen

Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe

Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig

Wir bieten Dir:

Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer menschlichen Arbeitskultur

Viel Zeit für nette Menschen mit Betreuungsbedarf für Pflege und pädagogische Tätigkeit

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie

Faire Vergütung in Anlehnung nach TVÖD/VKA

Individuelle Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung

20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen

Attraktive Mitarbeiterrabatte durch die KBA-Fan-Card mit regionalen Kooperationspartnern und weitere Angebote wie Corporate Benefits

Unsere Benefits

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Bitte wende Dich an Laura Joswig unter

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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