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Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk gAG - Pastor-Braune-Haus

Koordinator (m/w/d) für Partizipation und Kinderschutz

Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk gAG - Pastor-Braune-Haus

📍 BerlinAltenheime & SeniorenwohnenVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk gAG - Pastor-Braune-Haus
Standort
Berlin
Bereich
Altenheime & Seniorenwohnen
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
4. April 2026

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Sozialberufe in Berlin: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Koordinator (m/w/d) für Partizipation und Kinderschutz bei Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk gAG - Pastor-Braune-Haus ist in Berlin in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Berlin sind derzeit 48 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 3.052 Pflege-Stellen insgesamt in Berlin). Diese Stelle wurde zuletzt am 4. April 2026 verifiziert.

Im Bundesland Berlin sind aktuell 48 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben40 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (73%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (50%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (35%) — Bewerber haben in Berlin damit vergleichsweise viel Auswahl.

Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk gAG - Pastor-Braune-Haus hat aktuell 5 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Gesundheitsberufe (1.655)Vertrieb (27)

Stellenbeschreibung

Koordinator (m/w/d) für Partizipation und…

Koordinator (m/w/d) für Partizipation und Kinderschutz

In den neuen Gärten 26,28, 12247 Berlin-Lankwitz

Berufserfahrene

Teilzeit

Über uns

Das EJF Pastor-Braune-Haus in Berlin-Lankwitz ist eine gemeinschaftliche Wohnform für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit vorrangig geistiger Behinderung bis zum vollendeten 21. Lebensjahr. In 7 Wohngruppen mit je acht Plätzen und zwei Plätzen im Wohntrainingsappartment finden 58 Leistungsberechtigte einen geschützten Ort zum Leben sowie individuelle und umfassende Assistenzleistungen. In einer kindgerechten und mit therapeutischen Angeboten begleiteten Umgebung bieten wir den Kindern und Jugendlichen einen Rahmen, in dem sie sich individuell bestmöglich entwickeln können.

Wir suchen Sie zum 01.06.2026 in Teilzeit (30 h/Woche), unbefristet.

Aufgaben

kontinuierliche Weiterentwicklung der individuellen Partizipationsmöglichkeiten der Kinder und Jugendlichen im Haus

Durchführung von Workshops zur Stärkung der Kinder und Jugendlichen in ihren Rechten und Möglichkeiten zur Teilhabe

Beratung und Schulung der Mitarbeitenden zum Themenfeld Partizipation von Kindern und Jugendlichen mit Behinderung

Organisation, Moderation und Auswertung der regelmäßigen Sitzungen des Kinder- und Jugendbeirates

Vertrauensperson und Unterstützer:in für die Mitglieder des Beirates

Ausübung der Funktion der/des Kinderschutzbeauftragten des Hauses

themenspezifische Schulung und Beratung der Teams und aller indirekt beteiligten Mitarbeitenden, Abteilungen und externen Stellen

enge Abstimmung mit der Leitung und der 'insoweit erfahrenen Fachkraft' des Hauses

Voraussetzungen

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Sozialarbeiter:in oder vergleichbare Qualifikation

Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung (SGB VIII und IX) sowie zum BTHG und WTG

Motivation zur kollegialen Arbeit in einem multiprofessionellen Team

Benefits

tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.483,43 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage)

Jahressonderzahlung

zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)

Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen

finanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen)

31 Tage Urlaub

der 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt

umfangreiches Onboarding Programm

bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung

Fort- und Weiterbildung

Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote

exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern

Fahrrad-Leasing

Für Rückfragen steht Ihnen Christian Drenhaus, Verbundleitung, unter der Rufnummer 030 76682-211 gern zur Verfügung.

Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das EJF

Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.

#HilfeschaffenalsFachkraft

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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