Organisatorisch-pädagogische Mitarbeiter*in für Beratungen Asyl-, Aufenthalts- und Migrationsrecht

Migration macht Gesellschaft e.V. hat ab 01.05.2024 eine Minijob-Stelle als

Stelle ist bereits besetzt!

Organisatorisch-pädagogische Mitarbeiter*in für Beratungen Asyl-, Aufenthalts- und Migrationsrecht

(m/w/d) (7 Wochenstunden) zu besetzen.

Über uns:

MIGRATION MACHT GESELLSCHAFT ist ein gemeinnütziger Verein, den es seit 1988 gibt. Der Verein arbeitet eng mit Rechtshilfe München zusammen. Wir setzen uns ein für eine inklusive(re) Stadtgesellschaft, in der es allen Münchner*innen möglich ist, am gesellschaftlichen Leben gleichberechtigt teilzuhaben.

Bedingt durch ein weites Verständnis von Inklusion, das unserer Arbeit zugrunde liegt, zielen unsere Angebote somit fortwährend auf die Verringerung verschiedener Diskriminierungsformen sowie deren Ineinanderwirken ab, richten sich jedoch insbesondere an Münchner*innen, die auf unterschiedlichen Ebenen Rassismus erfahren.

Zum Projekt:

Die Rechtshilfe ist an Migration macht Gesellschaft eng verbundene Verein. Die Rechtsberatung gibt es seit 1982. Seitdem beraten die Fachanwält*innen in der Rechtshilfe München ehrenamtlich Menschen aus aller Welt in Fragen zum Asyl-, Aufenthalts- und Migrationsrecht. Rund 15 engagierte Rechtsanwält*innen – alle Expertin*innen für Migrationsrecht. bieten einmal pro Woche Erstberatungen entweder in Präsenz oder am Telefon an. Diese werden von ca. 30 ehrenamtlichen Beisitzer*innen begleitet, die die Anwälte bei der Anmeldung, Beratungsablauf, der Protokollführung und der Kommunikation mit den Ratsuchenden unterstützen.

Deine Aufgaben:

Bearbeitung von Beratungsanfragen

Telefonische, schriftliche und persönliche Terminvereinbarungen mit den Ratsuchenden

Koordination und Begleitung der Anwält*innen und Beisitzer*innen

Vorbereitung und Begleitung der Beratungen

Einarbeitung von neuen Ehrenamtlichen

Berichtswesen und Statistik

Dein Profil:

Erfahrung in sozialen und organisatorischen Arbeitsfeldern erwünscht

Kenntnisse in der diskriminierungs- und rassismuskritischen Arbeit

Kenntnisse in Asyl-, Aufenthalts- und Migrationsrecht sind von Vorteil

hohe Kommunikationskompetenz

Erfahrung mit Standardsoftware (Word, Excel)

Flexibilität und Teamfähigkeit, Bereitschaft zu Abend- und Wochenendarbeitszeiten

Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Bewerber*innen mit marginalisierten Perspektiven, vor allem von Menschen mit Migrationsbiografien, die die genannten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter dem Stichwort „Rechtsberatung“ per E-Mail an Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Levent Askar wenden.

1080 1080 Levent Levent2024-03-26 14:48:202024-06-25 15:14:04Wir Stellen ein

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