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Seniorenwohnanlage „Am See“ & Co. KG

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Seniorenwohnanlage „Am See“ & Co. KG

📍 FockbekAltenheime & SeniorenwohnenVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Seniorenwohnanlage „Am See“ & Co. KG
Standort
Fockbek
Bereich
Altenheime & Seniorenwohnen
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
24. August 2026

Markt für Pflegedienstleitung in Fockbek

1 offene Stelle

1 Arbeitgeber · Stand heute

Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegedienstleitung im Raum Fockbek.

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Gesundheitsberufe in Schleswig-Holstein: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Pflegedienstleitung (m/w/d) bei Seniorenwohnanlage „Am See“ & Co. KG ist in Fockbek in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Fockbek sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 5 Pflege-Stellen insgesamt in Fockbek). Diese Stelle wurde zuletzt am 24. August 2026 verifiziert.

Im Bundesland Schleswig-Holstein sind aktuell 775 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben766 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (51%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (42%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (40%) — Bewerber haben in Schleswig-Holstein damit vergleichsweise viel Auswahl.

Seniorenwohnanlage „Am See“ & Co. KG hat aktuell 4 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

Stellenbeschreibung

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Firma: Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie

UNTERNEHMENS-ID: 98011213

Stellenausschreibungs-URL:

Karrierestufe

Geschäftsleitung

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit

Tätigkeitsbereich

Management

Branchen

Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen

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Für unsere Pflegeeinrichtung suchen wir eine qualifizierte und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die unser Team mit Ihrer Expertise, Führungskompetenz und einem hohen Maß an Verantwortung unterstützt.

Ihre Aufgaben

Leitung: Sie übernehmen die ganzheitliche Verantwortung für die Organisation und Führung des Pflegeteams – inklusive der Personalplanung, gezielter Personalentwicklung und wertschätzender Mitarbeitendenführung.

Pflegequalität & Pflegeprozesse: Ebenso gewährleisten Sie die kontinuierliche Überprüfung und Optimierung von Pflegeprozessen, Pflegeplanung und -dokumentation sowie die nachhaltige Umsetzung relevanter Qualitätsstandards.

Qualitätsmanagement & Weiterentwicklung: Für eine kontinuierliche Verbesserung und Sicherstellung der Pflegequalität und Arbeitsprozesse bringen Sie neue Strategien und moderne Pflegeansätze ein.

Kommunikation & Netzwerkarbeit: Sie fördern eine transparente und empathische Kommunikation mit Ihrem Team, Bewohner*innen und deren Angehörigen als auch Externen. Außerdem sorgen Sie für eine reibungslose Koordination abteilungsübergreifender Abstimmungen.

Unser Angebot

Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.

Wertschätzung & Anerkennung: Durch transparente Kommunikation, ein unterstützendes Leitungsteam und flexible Arbeitszeiten, erfahren Sie Anerkennung für Ihre Führungsrolle.

Perspektive & Entwicklung: Nutzen Sie die Möglichkeit, Prozesse, Konzepte und innovative Ansätze aktiv zu entwickeln und umzusetzen. Gleichzeitig fördern wir durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Know-how.

Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad sowie Rabatte über corporate benefits unterstützen wir Ihre Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.

Ihr Profil

Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (z. B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder vergleichbar) sowie über eine anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.

Führungskompetenz & Entscheidungsstärke: Sie leiten Teams souverän, treffen verbindliche Entscheidungen und sorgen für ein motivierendes und strukturiertes Arbeitsumfeld.

Fachkompetenzen: Ihr berufliches Profil ist durch umfassende Kenntnisse in der Pflegepraxis, der Pflegeplanung, dem Qualitätsmanagement und Pflegedokumentationssystemen geprägt.

Kommunikation & Innovationsbereitschaft: Ein hohes Maß an Teamorientierung, Einfühlungsvermögen, eine klare und empathische Kommunikation und die Offenheit, neue Pflegeansätze aktiv zu integrieren, runden Ihr Profil ab.

Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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