Stellenangebote Pflege Baden-Württemberg
2.207 aktuelle Stellen in Baden-Württemberg
Gruppenleiter in den Werkstätten (m/w/d) Elektriker * Elektroinstallateur * Elektroniker * Mechatroniker * Arbeitserzieher (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Alltagsbegleitung / Betreuungskraft (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Alltagsbegleitung / Betreuungskraft (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Leitung Sozialdienst (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Fachberatung (m/w/d) Schwerpunkt pädagogische Prozesse und Qualitätssicherung Kindertageseinrichtungen
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Jugendreferent:in / Diakon:in
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Alltagsbegleitung / Betreuungskraft (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mannheim
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Hilfskraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d) Quereinsteiger * Pflegehelfer * Assistenzkraft * Mitarbeitende ohne Ausbildung (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Einrichtungsleitung für unsere Naturkita in Bönnigheim (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Ergotherapeut (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Weinheim
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Heilerziehungspfleger:in / Erzieher:in / Pflegefachkraft* im Wohn- und Sozialraum (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Sozialpädagoge:in Wohn- und Sozialraum (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
24.2.2026
Springerkraft (w/m/d) für unsere Wohneinrichtungen für Menschen mit Behinderung (50-90%)
St.-Anna-Stift GmbH
24.2.2026
Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)
AWO-Seniorenzentrum Weststadt
24.2.2026
Pädagogisch Fachkraft 90% nach § 7 Abs. 2 KiTaG (m/w/d) für den Ü3-Bereich der Kita Schatzinsel in Freiburg
Lebenshilfe Breisgau gemeinnützige GmbH
24.2.2026
Pädagogische Fachkraft 60% nach § 7 Abs. 2 KiTaG (m/w/d) für den U3-Bereich der KiTa Schatzinsel in Freiburg
Lebenshilfe Breisgau gemeinnützige GmbH
24.2.2026
Pflegehelfer:in (m/w/d)
Caritasverband Mannheim e.V.
24.2.2026
Erzieher*inPädagogische Fachkraft
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Schwarzwald-Baar e.V.
24.2.2026
Pflegehilfskraft in der Seniorenresidenz Delmenhorst m/w/d
compassio Gruppe B.V. & Co. KG / compaserv GmbH & Co. KG
24.2.2026
Pflegefachkraft als freigestellter Praxisanleiter in der ambulanten Pflege 40-50%
Malteser Hilfsdienst gGmbH
24.2.2026
Dozent (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung
Malteser Hilfsdienst gGmbH
24.2.2026
Pflegefachkraft (m/w/d)
Deutscher Caritasverband e.V.
24.2.2026
Minijob oder Teilzeit - persönliche Assistenz (Fachkräfte) in Reutlingen
KollektivKompass Assistenzdienst GbR
24.2.2026
Job-Alert
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Jobs in der Pflege in Baden-Württemberg
Baden-Württemberg bietet 2.207 aktuelle Stellenangebote im Pflegebranche. Pflegeheime, Senioren-Residenzen, ambulante Pflegedienste, Tagespflegen und Pflegedienste in Baden-Württemberg suchen laufend qualifizierte Pflege-Profis — von Pflegefachkräften und Pflegehelfer über Ärzte aller Fachrichtungen bis hin zu Führungspositionen wie Pflegedienstleitung oder Chefarzt.
Die Vergütung erfolgt je nach Träger nach TVöD-P kommunal (kommunale Pflegeheime), TVöD-P Länder (Krankenhäuser mit Pflegebereich), ver.di Pflege-Tarifen, TVöD-P (Pflege) oder AVR Caritas und Diakonie. Hinzu kommen Schicht- und Bereitschaftszulagen, betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungsbudget und 30+ Urlaubstage. Viele Arbeitgeber in Baden-Württembergbieten zusätzlich Familienfreundlichkeit, Kita-Plätze und flexible Schichtmodelle.
Als Quereinsteiger ins Gesundheitswesen in Baden-Württemberg
Der Fachkräftemangel in der Pflege eröffnet Quereinsteigern attraktive Chancen, insbesondere in der Pflege und in der Praxisorganisation. Umschulungen über Pflegeschulen werden oft komplett vom Pflegeeinrichtung finanziert. Auch internationale Pflegekräfte mit anerkannter Pflegeurkunde und Pflegekräfte aus dem EU-Ausland werden in Baden-Württemberg aktiv angeworben. Viele Kliniken in Baden-Württemberg bieten strukturierte Einarbeitungsprogramme und Festanstellung im Pflegeeinrichtung mit klaren Karrierepfaden.